2007年作者加入万科,在地产行业深耕10年;2017年加入湖畔创业研学中心(前湖畔大学),从做业务到学组织,打开了HR和组织发展的新视角;2022年心怀“让人和组织更美好”的个人使命,开启组织文化研究与实践的转型之路。作者在15年的职业生涯中,走过世界很多城市,经历了万科、阿里、融创三家中国本土500强企业,曾服务于国际体育组织,又创办非盈利社区基金会,在地产、互联网、体育、公益等行业跨界行走,进入着一个又一个文化场域,经历了截然不同的组织文化。...
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